A quarter of employees no longer trust their managers

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No trust = no work

A study by Ceridian reveals that trust between employees and employers is essential to productivity and engagement and could be key to whether or not a business survives the recession.

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Moins de confiance = moins de rendement

La confiance est primordiale pour le bon déroulement des activités professionnelles. Cependant, selon une étude, un quart des employés ont peu confiance envers leur manager. La confiance se révèle être un facteur clé de motivation et d’engagement au travail ainsi que pour la survie de l’entreprise en période de crise.

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