Egalité Hommes-Femmes

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L’Union patronale prône depuis longtemps l’égalité des chances entre hommes et femmes dans les entreprises.
Sous le titre « Hommes+Femmes, un plus pour les entreprises », le Bureau Fédéral de l’Egalité entre Femmes et Hommes (BFEG) lance une nouvelle offre en novembre 2008.
Des aides financières pour des mesures mises en place dans les entreprises seront allouées de 2009 à 2016 (un million de francs par an).
Les bénéfices à retirer pour les entreprises sont multiples. Plus de facilité de recrutement du personnel qualifié, plus de stabilité du personnel,
satisfaction et motivation accrues, plus d’innovation et amélioration de l’image de l’entreprise en sont quelques exemples. Quelques critères sont requis pour bénéficier de cette aide
financière tels qu’avoir son siège en Suisse, avoir la volonté de faire avancer l’égalité des chances au sein du personnel, prendre en charge la moitié du coût du projet sous forme de prestations propres (travail,
financement). Ces aides sont principalement destinées aux entreprises de moins de cinq cents salariés.

Source : Entreprise Romande 10.10.2008 – www.egalite-suisse.ch

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