Une baisse salariale de 8% est proposée aux employés de la branche toulousaine de la société Continental contre la garantie de garder leur emploi jusqu’en 2015. La CGT de la société rappelle que Continental Toulouse a fait du bénéfice ces deux dernières années et que cette mesure ne servirait qu’à augmenter les profits, au grand dam des employés.

Source: Toulouse, 13 septembre 2010