L’approche MVP décrit un style de leadership axé sur la mobilisation et qui se concentre sur la mise en valeur du potentiel visionnaire des individus ou des équipes pour atteindre un objectif commun.
Un assistant administratif peut faire la différence dans le bon fonctionnement de l’entreprise par son organisation et son sens relationnel.
La gestion des talents est avant tout une responsabilité partagée visant l’épanouissement personnel et professionnel des collaborateurs.
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Comment sont organisés le Bilan et le compte de Résultats, à quoi servent ces deux rapports, et quelles informations peut-on en extraire ?
La comptabilité permet d’analyser les flux monétaires et financiers qui entrent et sortent d’une entreprise pour une période donnée.